为持续加强年轻干部队伍建设，引导树立和践行正确政绩观，助力年轻干部健康成长，4月23日，市科技局召开年轻干部座谈会。局副县级以上领导及局系统年轻干部参加会议，党组书记、局长叶惠玲出席并讲话。

会议组织学习了习近平总书记关于加强年轻干部教育管理监督的重要讲话和重要指示批示精神，并开展了严守纪律规矩廉政教育谈话。会上，3名年轻干部代表结合岗位转变、角色适应及工作实践，分享了各自的成长经历与心得体会，发言充满朝气、务实坦诚，充分展现了科技系统年轻干部奋发向上的精神风貌。

会议指出，年轻干部是科技事业发展的希望所在，要珍惜组织的培养与信任，深刻领会“严管就是厚爱”，不断增强廉洁自律意识和拒腐防变能力，自觉做到勤政廉政，在各自岗位上开好头、起好步、走正路，努力成长为让组织放心、让群众满意的优秀年轻干部。

会议强调，年轻干部作为党和国家事业发展的生力军，必须永葆对党忠诚的政治本色，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，把树立和践行正确政绩观作为检验忠诚的重要标尺，牢记为民造福是最大政绩，真正做到“功成不必在我、功成必定有我”。要砥砺勤学苦练的进取精神，坚持业务精研与知识拓展并重，全面锻造七种作风能力，在实践中补齐能力短板、填补知识弱项。要主动担责、担难、担险，加快推动思维方式从“把关”思维向“有解”思维转变，聚焦“两高四着力”和省委“1+2+4+N”目标任务体系，落实市委“1+2+10+6”工作部署，以实干实绩践行新时代使命担当。要始终绷紧纪律之弦，筑牢清正廉洁防线，时刻知敬畏、存戒惧、守底线，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，永葆清正廉洁的政治本色。要强化制度保障，搭建优质平台，统筹抓好培养、选拔、使用各环节，持续营造干事创业良好氛围，助力年轻干部成长成才、脱颖而出。

此次座谈会既是一次思想洗礼，也是一次出征动员。与会年轻干部一致表示，将以此次会议为契机，把收获转化为攻坚克难的动力，以青春之我、奋斗之我，积极投身科技创新实践，推动科技创新工作飞跃提升，为加快建设科技强市和全国重要创新高地作出新的更大贡献，用青春之笔谱写无愧于时代、无愧于人生的绚丽华章！